为进一步提高MPA研究生培养质量，全面考察考生综合素质，经学校批准，我院将实行MPA“提前批综合考核”录取办法，具体实施方案如下：

1、申请者应同时符合以下两项条件

条件一：满足我校MPA招生简章报考条件的要求之一：

（1）大学本科毕业后有3年以上工作经验的人员（从毕业后到2024年入学之日，下同）；
 

（2）获得国家承认的高职高专毕业学历或大学本科结业后, 达到大学本科毕业同等学力并有5年以上工作经验的人员。

（3）获硕士学位或博士学位后有2年以上工作经验的人员。

条件二：满足我校MPA提前批综合考核报考的工作经验要求，即截止至2023年9月1日，实际工龄满3年或3年以上且有丰富的公共管理或其他管理的工作经验。

同时符合以上两项报考条件的考生，可报名参加我院的“提前批综合考核”。报名办法为网上报名，报名网址为http://mpa.ruc.edu.cn。报名截止时间为2023年9月8日（周五）中午12:00，截止时间之后不再接收任何形式的材料提交。

2、材料评审

学院组建评审专家委员会，根据考生填报的申请材料及相关证明对考生的学历背景、工作情况、研究成果、获奖/荣誉情况等进行综合评审打分。我院将结合年度研究生招生计划和报考生源情况，按评审分数以不低于1:1.2的比例划定综合考核分数线，上线即进入综合考核名单。名单将于2023年9月30日左右在我院网站公布（http://spap.ruc.edu.cn/ ）。

3、提前批综合考核

学院将于2023年10月15日左右组织进入名单的考生进行提前批综合考核，考核相关情况如下：

（1）综合考核将由我院选聘考官对考生的外国语（英语）及专业和综合素质进行考核。

（2）综合考核前进行报考资格复查，考生需向我院提交以下书面材料：

①有效期内的身份证件原件和复印件。

②推荐信两封：一封为工作单位有关领导推荐信，一封为专家（副高职称以上）推荐信（应含推荐人亲笔签字及联系方式）。

③教育背景相关材料：学历/学位证书原件和复印件；加盖公章的大学课程学习成绩单原件；有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》）。

④在职证明（含“工龄情况”、“职务岗位”及“行政级别”），后台回复“在职证明”即可免费领取在职证明模版。

⑤其他材料：如发表文章、获奖的相关证书、参加过重要政策文件制定和起草等其它能够证明申请者综合素质的原件和复印件。

⑥同等学力者须提交一篇一万字以上相当于学士学位论文水平的论文（管理学类、经济学）或三篇与报考专业相关的在报刊、杂志上发表的文章（管理学类、经济学）。

⑦考生本人签名的《诚信承诺书》。

考生所提交的书面材料须真实，并与报名时提交的信息一致。未按时提交材料，以及提交材料不全、不真实、不符合要求者，将取消综合考核资格。

4、综合考核结果及相关录取政策说明

本次“提前批综合考核”将选出不超过140名考生获得“有条件录取资格”，按照2024年招生政策文件要求进行招录。

获得“有条件录取资格”的考生，需参加2023年全国研究生入学考试的管理类联考。考试成绩达到国家A类线者，进入由学院组织的政治理论考试，成绩及格且经学校招生领导小组审议通过可获得拟录取资格，后续录取安排将另行通知。

获得“有条件录取资格”的考生，如未参加2023年全国研究生入学考试的管理类联考，则视为主动放弃该资格，后续不予保留。

未获得“有条件录取资格”的考生，不再以提前批考生身份参与招录，但仍可以正常批考生身份进行报考和招录。

按照相关政策，不同招生类型分类录取。招生类型包括提前批考生、正常批普通考生和部队荣立二等功及以上免初试考生、新疆定向考生、非新疆定向少数民族高层次骨干人才专项计划、退役大学生士兵专项计划。